Několik zásadních pravidel pro vedení malé skupinky („MSK“)

Pomoc pro vedoucí malé skupinky („MSK“)

Základní pravidla rozhovoru ve skupince. Malá skupinka má být místem, kde je poskytnut prostor pro naslouchání, pro sdílení se a pro dialog. Zde mohou být VYSLOVENY zkušenosti, problémy a otázky, aniž by na vše muselo být okamžitě vyčerpávajícím, způsobem zodpovězeno. 

A. Cíle MSK 

1.    MSK má být místem, kde je poskytnut prostor pro naslouchání, pro sdílení se a pro dialog. Zde mohou být VYSLOVENY zkušenosti, problémy a otázky, aniž by na vše muselo být okamžitě vyčerpávajícím, způsobem zodpovězeno.
-    Hovor nemá být teoretickou diskuzí
-    Hovor má zůstat na osobní rovině.
-    Příliš osobní a vnitřní věci, problémy, by se ve skupince neměly rozhovořovat. (Nabídnu možnost osobního pohovoru.)

2.    MSK má být zkušeností života ve společenství.
-    Vyzdvihujeme, že jsme spojeni společnou vírou, že si nejsme cizí.
-    Atmosféra MSK by se měla vyznačovat otevřeností, důvěrou a pravdivostí.
-    Mělo by se vyvíjet vzájemné chápání se, právě k chybám a slabostem.

3.    V MSK má být umožněna výměna zkušeností a vzájemné povzbuzování a posilování se ve víře.
-    Katecheze z minulého týdne a rozjímání mají být uvedeny do vztahu se všedním životem.
-    Rozhovory mají pomoci vzít vlastní život vážně.
-    Schopnost mluvit o vlastním životě a víře musí mít někdy čas k růstu.
-    Bezpodmínečně se vyžaduje diskrétnost.
-    Zkušenosti nerozpitvávat, nehodnotit, neposuzovat, neodsuzovat.
-    „Nepoučovat“ navzájem!

4.    MSK by měla být místem modlitby.
-    Věci vyřčené nechat „doznít“ v chvíli ticha před Boží tváří. (A případně na vyřčené reagovat modlitbou.)
-    Formulované modlitby někdy ulehčí společné modlení.
-    Adresát modlitby je pouze Bůh (ne lidi kolem mě)
-    Modlitba není prostředek poučování či kritiky druhých…

5.    MSK má být pomocí na cestě ke k osobnímu rozhodnutí z víry.
-    Rozhodnutí může padnout pouze na svobodě.
-    Strach, úzkosti a starosti musí týt brány vážně.
-    Neposuzovat „kvalitu“.
-    Je třeba trpělivosti, Bůh může vždy dosáhnout víc, jen když věříme.

Ale: Osoba je důležitější než metoda. Duch je důležitější než pravidlo.

B.  Úlohy vedoucího MSK

Ve skupince i mimo ni musí být zachována naprostá diskrétnost o konkrétních (osobních) věcech, o kterých se mluvilo. K této diskrétnosti je třeba na začátku každého setkání vyzvat a povzbuidit všechyn účastníky (i vedoucí). Bez diskrétnosti nelze mnoho věcí otevřít...

1. Podnítit rozhovor ve skupince a udržet ho v pohybu. „Aktivně naslouchat.“

-    Motivovat členy.
-    Zvolit vhodnou formu začátku rozhovoru.
-    Rozsáhlejší otázky (problémy) odložit, poukázat na osobní rozhovor. Dbát na to, aby se ke slovu mohli dostat všichni, ne jen ti, kteří „stále“ mluví…
-    Vydržet chvíle mlčení.
-    Akceptovat pocity. Třeba pozornosti a trpělivosti.

2. Do rozhovoru vnést vlastní víru.

-    Nevtíravá, nedramatická mluva.
-    Svědectví není dogma.
-    Důležité jsou maličkosti a věci všedního života.

3. Modlit se za členy MSK

-    Napsat si jejich jména a denně je Pánu přednášet.
-    Před setkáním MSK si v modlitbě „vzpomenout“.
-    Věci, které by vedoucího „zatěžovaly“ vždy odevzdat Pánu – zásada duchovního doprovázení.

4. Případné nedořešené otázky předat vedoucímu semináře 

- Referovat vedoucímu semináře, jak setkání probíhá. (V rámci diskrétnosti je ale o problémech třeba referovat jen na obecnější rovině).

C. Postoj vedoucího.

1.    Osobní PRAVDIVOST
2.    ÚCTA ke členům MSK.
3.    POROZUMĚNÍ.
4.    Umění se VCÍTIT.
5.    Postoj LÁSKY A SLUŽBY.

D. Základní pravidla rozhovoru v MSK

1.    Každý člen MSK nese zodpovědnost sám za sebe.
2.    Účastníci mají mluvit za sebe „já“, ne „my“, ne „lidé si myslí“…
3.    Názorové rozdílnosti a „konflikty“ nejsou žádným neštěstím.
4.    Vedoucí má „aktivně“ naslouchat.
5.    Také vedoucí je člověkem na cestě.
6.    Odolávat snahám nechat se „postavit na podstavec“… Spíše se držet zpět.
7.    Při rozběhnutém sdílení se zapojovat jakožto účastník (ne jako „vůdce“).
8.    Vedoucí MSK není žádný „teologický a naučný slovník“, ani „děd vševěd“.
9.    Modlitba!

Žádný vedoucí MSK do této služby a poslání nemůže jít bez odevzdávání se do Božího doprovázení! Na to je třeba myslet v KAŽDÉ situaci…

Tento přehled není zcela vyčerpávající a je třeba přizpůsobit aktuálním potřebám. 

Na základě podkladů z Katolického evangelizačního centra
v Maihingen (Kloster Maihingen) zpracoval IM

Text ve formátu PDF je ke stažení zde